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Fortschritt braucht neue Konzepte
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Kundenmeinungen über mein Business-Coaching

Erfahrungen anderer Business-Coaching-Teilnehmer:

Das Business-Coaching bei Herrn Lauer war ein voller Erfolg und hat mich zweifelsohne weitergebracht. Besonders die Kompetenz und die Herangehensweise haben mich beeindruckt. Nur zu empfehlen!

Yannick Kay

Mit Kompetenz, Erfahrung und Einfühlsamkeit hat Herr Lauer mit mir ein Führungskompetenz-Training durchgeführt, welches mir konkrete und zielführende Hilfestellungen für meinen Manager Alltag gegeben hat. Absolut empfehlenswert.

Tom S.

Chief Financial Officer

Das Karriere Coaching von Herrn Lauer hat mir bei meiner Vertriebs-Karriere sehr geholfen. Ich kann es jedem weiterempfehlen, der gerade vor einem wichtigen beruflichen Schritt steht!

Bernd T.

Vertriebsleiter

Coaching in Unternehmen

Der Erfolg von Unternehmen hängt von vielen Faktoren ab, letztlich von den Mitarbeitern und ihren Führungskräften. Exzellente Führungskräfte sind der Garant dafür, dass sich Unternehmen im Wettbewerb durchsetzen. Umgekehrt gilt: Unternehmen sind dann erfolgreich, wenn das Führungspersonal selbst Erfolg hat.

Dabei ändern sich die Rahmen-Bedingungen für Erfolg immer schneller. Digitalisierung und Globalisierung sind die beherrschenden Treiber unserer Wirtschafts-und Unternehmensentwicklung. Sicher geglaubte Geschäftsmodelle werden durch die Digitalisierung infrage gestellt, globale Teams überwinden Sprach- und Zeitbarrieren, um mittels Techniken wie WebEx weltweit zusammenzuarbeiten.

Der Wettbewerb um die größten Führungs-Talente hat längst begonnen und Unternehmen haben angesichts des „war for talents“ erkannt, ihre Führungskräfte kontinuierlich weiterzuentwickeln und sie in einem sich ändernden Marktumfeld zu unterstützen.

Hier kommt meine Coaching Dienstleistung ins Spiel. Als Business Coach bin ich „Anwalt“ für die Weiterentwicklung der Kompetenzen ihrer Führungskräfte und Sparringspartner ihres Management-Teams in einem sich rasch verändernden Marktumfeld.

Coaching für Führungskräfte in Köln

Als Führungskräfte-Coach unterstütze ihre Führungskräfte dabei, sich selbst und ihr Team erfolgreich zu führen und den Wandel zielgerichtet zu gestalten. Dabei berücksichtige ich die jeweilige Strategie, Marktstellung und Unternehmenskultur ihres Unternehmens.

Mit ihrem Management arbeite ich daran,

Wahrnehmungen, Einstellungen und Verhalten marktgerecht weiterzuentwickeln
Internationale Teams effektiv zu führen und motivieren
Konflikte sachgerecht zu lösen und kreative Lösungen mit Mehrwert für alle Stakeholder zu schaffen
Neben der individuellen Ebene (Einzelcoaching für Führungskräfte) schaue ich auf die Wechselwirkung mit der Unternehmensorganisation und dem Team (Team-Coaching).

Dabei setze ich sowohl meine eigene Manager-Erfahrung als auch meine organisations-und sozialpsychologischen Kenntnisse ein. Details zu meiner Vorgehensweise bei den unterschiedlichen Angeboten finden Sie auf den nächsten Seiten.

Neueste Beiträge zum Thema Business-Coaching

Erfahren Sie mehr über die Möglichkeiten und Anwendungsbereiche
von Business Coaching.

Gute Vorsätze für das neue Jahr

Wie sie ihre Pläne / Vorsätze erfolgreich in die Tat umsetzen Wer kennt sie nicht, die guten Vorsätze zum neuen Jahr? Ob es darum geht, ein paar Kilo abzunehmen, sich auf einen gesünderen Lebensstil einzustellen, die Work-Life-Balance zu verbessern oder selbstbewusst...

Nachfolge fuer Makler: wichtig bei der Nachfolge ist der Mensch!

Wichtig ist beim Generationenwechsel im Maklerunternehmen der Mensch. Steuerliche und rechtliche Aspekte sind eher zweitrangig. Die Probleme sind vielfältig, aber lösbar, weiß Hans-Georg Lauer, Coach beim Makler Nachfolger Club. Es gibt es keinen Königsweg, dafür seien die “Zusammenhänge mit der Übergabe im Einzelnen zu vielschichtig und sowohl die Familienunternehmer als auch das unternehmerische Umfeld zu unterschiedlich”. Artikel aus Versicherungswirtschaft.de vom 25.09.2017.

Den beruflichen Neuanfang wagen

Sich die eigenen beruflichen Träume bewusst zu machen, ist nichts was anderen vorbehalten ist. Spannende berufliche Ziele gehen alle etwas an. Bei vielen Ratsuchenden, die in meine Coaching-Praxis kommen, gibt es unerfüllte berufliche Wünsche. Häufig ist das der Ausgangspunkt für eine neue berufliche Orientierung. In meinem Blog erhalten Sie Tipps und Methoden für den beruflichen Neuanfang.

Anfrage auf ein unverbindliches Angebot

 

Haben Sie Fragen zu meinem Vorgehen oder wollen Sie wissen, ob ich Ihr Problem verstehe und wir zusammen an diesem arbeiten können?

Ich freue mich über Ihr Interesse an meinem Coaching! Sie können mich unter der Nummer 0221 29861442 erreichen.

Ihr

Hans-Georg Lauer

Coaching in Köln:
Hans-Georg Lauer
Tel.: 0221 29861442
Christophstraße 31
50670 Köln
Coaching in Bonn:
Hans-Georg Lauer
Tel.: 0172 6478000
Rüngsdorfer Straße 1a
53173 Bonn
Hans-Georg Lauer Business- & Life-Coach
Lassen Sie sich unverbindlich beraten! In einem kostenfreien Gespräch lernen Sie mich und meine Arbeitsmethoden kennen und wir erörtern gemeinsam, wie Sie Ihre Ziele erreichen können.