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Wie können Führungskräfte wirksam Feedback geben?

Wie können Führungskräfte wirksam Feedback geben?

Feedback als Führungsinstrument   Theoretisch wissen viele Führungskräfte, dass Feedback wichtig ist. Gerade in Zeiten des Umbruchs und der Reorganisation wollen Mitarbeiter wissen, wo sie stehen. Eine Rückmeldung kann dabei helfen, den Blick zu weiten. Wir alle...Mehr lesen...
Was macht Führungskräfte erfolgreich?

Was macht Führungskräfte erfolgreich?

Selbstführung und Achtsamkeit   Viele Führungskräfte kommen zu mir ins Coaching mit der Frage, wie sie zu einer erfolgreichen Führungskraft werden. Vielleicht haben sie gerade den Job gewechselt oder stehen vor einer neuen Herausforderung und müssen sich als...Mehr lesen...
Verhaltensänderungen in Organisationen

Verhaltensänderungen in Organisationen

Wie Change Projekte gelingen (Verhaltensänderungen) Um dem steigenden Wettbewerbsdruck auf den Märkten zu begegnen, unterziehen sich viele Unternehmen einer strategischen Neuausrichtung. Digitalisierung und Globalisierung sind aktuell wichtige Stoßrichtungen. Häufig...Mehr lesen...
Wie mit schwierigen Mitarbeitern umgehen?

Wie mit schwierigen Mitarbeitern umgehen?

Wie Sie Mitarbeiter erfolgreich managen Viele Führungskräfte kommen zu mir ins Coaching mit der Frage, wie sie mit schwierigen Mitarbeitern umgehen sollen. Nach zahlreichen Versuchen, den schwierigen Mitarbeiter zu führen, sind sie häufig genervt und wissen nicht mehr...Mehr lesen...
Wie kann ich meinen Chef managen?

Wie kann ich meinen Chef managen?

Wie Sie erfolgreich Ihren Vorgesetzen steuern   Viele Führungskräfte kommen zu mir mit der Frage, was Sie unternehmen müssen, um in ihrem Unternehmen Karriere zu machen. Sie wollen den nächsten Karriereschritt erfolgreich vorbereiten. Hierfür suchen Sie einen...Mehr lesen...
Coaching für neue Entscheidungen

Coaching für neue Entscheidungen

Acht wesentliche psychische Prozesse / Entscheidungen   Um die menschliche Psyche zu beschreiben, kann man Entscheidungen in den Mittelpunkt der Überlegungen rücken. Letztlich sind unsere Überzeugungen, unsere Schemata, unsere Glaubenssätze nichts anderes als in...Mehr lesen...
Die ersten 100 Tage nach einem Jobwechsel

Die ersten 100 Tage nach einem Jobwechsel

Jobwechsel – wie Sie sich optimal auf eine neue Position vorbereiten   Vorstandswechsel gab es schon immer. Unternehmen und ihre Eigentümer sind bestrebt, mit dem besten Führungspersonal zu arbeiten und Jobwechsel zu ermöglichen, um sich finanzielle Erfolge...Mehr lesen...
Gute Vorsätze für das neue Jahr

Gute Vorsätze für das neue Jahr

Wie sie ihre Pläne / Vorsätze erfolgreich in die Tat umsetzen Wer kennt sie nicht, die guten Vorsätze zum neuen Jahr? Ob es darum geht, ein paar Kilo abzunehmen, sich auf einen gesünderen Lebensstil einzustellen, die Work-Life-Balance zu verbessern oder selbstbewusst...Mehr lesen...

Den beruflichen Neuanfang wagen

Was Sie schon immer beruflich erreichen wollten Die Zeiten, in denen wir uns einmal für einen Beruf entscheiden und diesen dann ein Leben lang bis zur Rente ausüben konnten, sind lange vorbei. Man mag das beklagen, aber in Zeiten von Globalisierung und Digitalisierung...Mehr lesen...
Hans-Georg Lauer Business- & Life-Coach
Lassen Sie sich unverbindlich beraten! In einem kostenfreien Gespräch lernen Sie mich und meine Arbeitsmethoden kennen und wir erörtern gemeinsam, wie Sie Ihre Ziele erreichen können.